25 февраля 2013
Командообразование и кёрлинг по-тюменски
Совет Молодежи филиала ОАО «Тюменьэнерго» «Тюменские распределительные сети» провел для сотрудников предприятия «День Здоровья». Целый день на свежем воздухе энергетики принимали участие в необычных конкурсах и соревнованиях. Прошедший «День Здоровья» - одно из многих мероприятий молодого объединения энергетиков, направленных на развитие общекомандных качеств и поддержание здорового образа жизни среди работников компании.
Командные выездные акции молодежи ОАО «Тюменьэнерго» и Тюменских распределительных сетей в частности – давняя корпоративная традиция, которая помогает объединять сотрудников, в неформальной обстановке вырабатывать навыки, необходимые для работы в сообществе.
В программу молодежного праздника «День здоровья» вошли необычные соревнования. Спортивную эстафету открыли веселые старты на льду. Далее энергетикам вручили метлы и показали основы кёрлинга «по-тюменски». Для победы необходимо было не только преодолеть препятствия и первым вернуться к финишу, но и продемонстрировать умение работать в команде, поскольку успех зависел от слаженной работы всех участников. Определить победителя оказалось неожиданно сложно – силы были равны. Организаторам пришлось провести несколько дополнительных туров, чтобы выявить самых сильных и ловких.
Позже участники вооружились ружьями. У каждого была возможность попробовать себя в роли меткого стрелка, показать твердость руки и умение попадать в движущуюся мишень. После спортивных мероприятий на открытом воздухе молодые энергетики продемонстрировали свою ловкость, находчивость, и знания в разнообразных интеллектуальных конкурсах.
Активная командообразующая деятельность – неотъемлемая часть кадровой политики ОАО «Тюменьэнерго». Также в течение многих лет одним из приоритетов корпоративной жизни энергетиков традиционно остаётся поддержка и популяризация здорового образа жизни. Как отметили сами участники мероприятия, общекомандная работа, стремление к достижению результата, здоровый образ жизни, хорошая физическая форма сотрудников помогает им в решении ежедневных профессиональных задач.

