13 сентября 2016
Молодежь «Тюменьэнерго»: профессионализм + инициатива = успех и развитие
В Тюмени состоялся VIII фестиваль работающей молодежи АО «Тюменьэнерго». На ставшем уже традиционным слете молодых специалистов компании участники продемонстрировали профессиональный потенциал, умение выстраивать эффективное взаимодействие с коллегами и партнерами, оперативно принимать грамотные управленческие решения.Инициативы молодежной организации АО «Тюменьэнерго» по развитию специалистов всегда поддерживаются руководством компании. Как отметил на церемонии открытия заместитель генерального директора АО «Тюменьэнерго» – директор филиала Тюменские распределительные сети Вячеслав Сорокин, фестиваль работающей молодежи уникален и как корпоративная традиция, и как мероприятие в сфере развития кадрового потенциала, мотивации молодых специалистов к профессиональному и личностному росту.
В этом году молодежный фестиваль «Тюменьэнерго» прошел совместно с первым слетом Тюменской межрегиональной организации ОО «Всероссийский Электропрофсоюз». Новый формат оказался плодотворным в части обмена опытом по разработке и реализации социальных проектов, формирования единых принципов молодежной политики, участия молодых специалистов в общественной жизни своих компаний и региона в целом. Начало работы было ознаменовано торжественным поднятием флагов: флаг «Тюменьэнерго» поднял один из активистов компании, участник самого первого фестиваля Павел Михайлов, флаг «Электропрофсоюза» - председатель первичной профсоюзной организации филиала «Нижневартовские электрические сети» Евгений Аксененко. Кроме представителей профсоюза и специалистов «Тюменьэнерго» участие в мероприятии приняли сотрудники других энергокомпаний региона. По словам председателя Тюменской межрегиональной организации ОО «Всероссийский Электропрофсоюз» Сергея Подосинникова, подобные мероприятия дают импульс и молодежному, и профсоюзному движению, а участники слетов могут транслировать полученные знания и опыт в своих коллективах. Также он отметил активность и большой потенциал молодых специалистов «Тюменьэнерго» как в профессиональной и деловой сфере, так и в творческих и спортивных направлениях.
В числе основных направлений фестиваля в этом году стали развитие социального партнерства, профсоюзного движения, эффективное взаимодействие в коллективе. В течение двух дней молодым специалистам пришлось учиться выстраивать коммуникации и решать сложные задачи. И эксперты, и приглашенные тренеры признали, что участники продемонстрировали слаженность, высокий уровень работы в новых условиях и в командах. Многих отличает и объединяет целеустремленность, способность к поиску неординарных, новых путей решения поставленных задач.
В насыщенной программе нашлось время для творческих и спортивных мероприятий: деловую активность совмещали с кулинарными классами и состязаниями в различных видах спорта. С 8 утра и до полуночи команды учились новому и демонстрировали свои способности в неожиданных проектах. Итогом работы на нескольких площадках стала защита групповых авторских работ. Каждая из четырех команд получила заслуженную оценку и награду: за яркое и неординарное представление проекта, за практичность предложений, за системный подход и за актуальность.
В завершение работы форума участники приняли резолюцию Первого слета молодежи Тюменской межрегиональной организации ОО «Всероссийский профсоюз», направленную на привлечение молодых работников в профсоюзные ряды, обмен опытом и увеличение значимости Молодежных комиссий в работе предприятий. Ее распространят во все первичные профсоюзные организации Тюменской области.
Работа с молодежью, развитие кадрового потенциала – основа успеха компаний в перспективе. Сохраняя лучшие традиции, молодежь «Тюменьэнерго» активно участвует в разработке и внедрении инноваций и усовершенствовании производства. Молодые специалисты активно принимают участие не только в формировании общественной среды на предприятии, но и в мероприятиях регионального и всероссийского уровней. А это значит, что в компании не просто растят профессионалов, но и работают над воспитанием ответственных граждан, способных определять будущее – свое и следующих поколений.

